Update – nieuwe informatie rond de kinderboerderij

Inmiddels is er een openbare brief verschenen van vrijwilligers aan het bestuur van de kinderboerderij. In die brief wordt gepleit voor de terugkeer van de beheerder én voor een nieuw bestuur om dat mogelijk te maken. Daarbij wordt expliciet aangegeven dat de huidige bestuursleden in een mentorrol betrokken zouden kunnen blijven.

Dat is belangrijk om te benoemen. In de brief spreekt veel waardering voor de inzet en betrokkenheid van het huidige bestuur. Die erkenning verdient ruimte.

Tegelijk schuurt hier iets wezenlijks.

De beheerder is in dienst van de gemeente en werkt sinds eind november niet meer op de kinderboerderij. Dat is géén besluit van het bestuur. Het bestuur is geen werkgever en kan dit conflict formeel niet oplossen.

Toch wordt in de brief de oplossing vooral gelegd bij een bestuurswissel. En ondertussen wordt – zonder zichtbare mediation of de-escalatie – al geworven voor een nieuwe beheerder. Daarmee lopen besluiten vooruit op een zorgvuldig proces en ontstaat publieke druk op een bestuur dat niet over deze arbeidsrelatie gaat.

Dat vinden wij niet rechtvaardig.

Niet voor de beheerder.

Niet voor het bestuur.

En niet voor de kinderboerderij.

Juist omdat dit alles speelt in een periode van grote onzekerheid over de toekomst en de locatie van de kinderboerderij – onder andere door de plannen voor een onderstation – is het extra belangrijk dat rollen zuiver blijven. Juist als de werkbegeleider van de beheerder ook energie in zijn cluster heeft.

De gemeente zal hier haar verantwoordelijkheid als werkgever transparant moeten nemen. Dat is geen kwestie van beeldvorming of goede bedoelingen, maar van zorgvuldigheid en rechtvaardigheid.